|
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานจริยธรรม
ลำดับ | รายการ | วันที่ |
---|---|---|
1 | เรื่อง แต่งตั้งที่ปรึกษาและคณะทำงานให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรม | 28 เม.ย. 2566 |
2 | การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร | 12 เม.ย. 2565 |
3 | การสร้างวัฒนธรรมภายในองค์กร เสริมสร้างความเข้มแข็งของบุคลากรและเจ้าหน้าที่เพื่อป้องกันการทุจริต | 5 พ.ค. 2564 |
แผนผังเว็บไซต์
เกี่ยวกับหน่วยงาน
โครงสร้างบุคลากร
แผนงานต่างๆ
รายงานต่างๆ
- รายรับ รายจ่ายประจำปี
- รายงานประชุมสภา
ผลการปฏิบัติงาน
การจัดการองค์ความรู้
โครงสร้างผู้นำชุมชน
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
แผนป้องกันการทุจริต
คุณธรรมและความโปร่งใส
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การควบคุมภายในและการตรวจสอบภายใน
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การประเมินคุณธรรมและ ความโปร่งใสของ อปท. (ITA) 2564
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบ
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- การประเมินคุณธรรมและ ความโปร่งใสของ อปท. (ITA) 2565
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล